Mediante el Proyecto de Ley 8851-2024-CR, presentado el día 9 de setiembre de 2024, se planteó una ley que garantiza el derecho a la negociación colectiva …
Mediante el Informe Técnico 001083-2024-SERVIR-GPGSC de fecha 12 de agosto de 2024, la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir) se pronunció sobre la modificación del contrato …
Mediante la Resolución 557-2024-SUNAFIL-TFL-Primera Sala de fecha 6 de junio de 2024, el Tribunal de Fiscalización Laboral se pronunció sobre la responsabilidad del empleador frente un …
Mediante la Resolución de Superintendencia 173-2024-SUNAFIL publicado en el Diario Oficial “El Peruano”, se aprueba la Directiva 003-2024-SUNAFIL-DINI, documento el cual se encuentra orientado a la …
Mediante la sentencia recaída en el expediente 01106-2022-PA-TC, el Tribunal Constitucional se pronunció en el presente caso, donde el recurrente interpone una demanda de amparo con …
Mediante el Informe Técnico 000638-2024-Servir-GPGSC de fecha 15 de abril de 2024, la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir) se pronunció sobre la vigencia del convenio …
Mediante el Proyecto de Ley 8757-2024-CR de fecha 29 de agosto de 2024, se planteó disponer el carácter vinculante, en vía administrativa, de los plenos jurisdiccionales …
Mediante el Proyecto de Ley 8724-2024-CR de fecha 27 de agosto de 2024, se planteó modificar la normativa sobre tercerización en beneficio de los trabajadores, buscando …
Mediante la Casación Laboral 13441-2015, Ica de fecha 06 de junio de 2016, la Corte Suprema de Justicia se pronunció sobre el presente caso en el …
Mediante la Resolución Presidencial Instituto Nacional Penitenciario 195-2024-INPE-P de fecha 24 de agosto de 2024, se declaró ilegal la huelga indefinida iniciada el 16 de agosto …