Se ha publicado en el diario oficial “El Peruano”, la Resolución de Superintendencia 000044-2021-MIGRACIONES, en la cual se aprueba la Directiva Lineamientos para la aplicación de …
Mediante resolución de intendencia 019-2021-Sunafil/LIM, recaída en el expediente sancionador 003-2020-Sunafil/IRE-SIRE-LIM, Sunafil establece que cuando en las actuaciones las inspeccionadas no puedan sustentar las razones de …
Mediante Casación Laboral 23780-2018-La Libertad, la Corte Suprema ha establecido que en el caso materia de análisis, no procedía amparar el despido fraudulento debido a que …
Mediante sentencia de fecha 24 de febrero de 2021 recaída en el Expediente 02956-2020-0-1801-JR-LA-14, el Decimocuarto Juzgado Especializado de Trabajo Permanente de Lima estableció que el …
Número 512 01. Editorial Por Fernando Varela Bohórquez 02. Fomento de la Negociación Colectiva en las normas Internacionales de Trabajo y su aplicación en el contexto …
Mediante resolución de intendencia 020-2021-Sunafil/LIM, recaída en el expediente sancionador 002-2020-Sunafil/IRE-SIRE-LIM, Sunafil establece que las manifestaciones que brinde el representante del inspeccionado y que se plasmen …
Mediante el Informe Técnico 000059-2021-SERVIR-GPGSC se resolvió la consulta realizada a través del documento con registro 0000332-2021, respecto a: a. Los beneficios de los servidores nombrados …
La propagación inesperada de la Covid-19 ha ocasionado un grave impacto en el sector laboral de nuestro país, con un hoy incierto y un mañana peor. …
Mediante Casación Laboral 19463-2017-Lima, la Corte Suprema ha establecido que el acta de infracción no constituye por sí un medio probatorio irrefutable que acredite de manera …
Mediante el Informe Técnico 000097-2021-SERVIR-GPGSC se resolvió la consulta realizada mediante el documento con registro 30094-2020, respecto a: ¿Quién es el responsable en motivar la dilación …