El día 24 de julio de 2024, se presentó ante el Congreso de la República el Proyecto de Ley 8474-2023-CR, en la cual se propone el reconocimiento del vínculo laboral permanente bajo el régimen laboral principal de EsSalud a los trabajadores asistenciales que prestaron servicios bajo la modalidad de terceros y/o locadores durante la emergencia sanitaria.
La presente iniciativa legislativa será aplicada en aquellos trabajadores asistenciales que brindaron servicios directos de atención a pacientes de establecimientos de EsSalud, resaltando los beneficios que se generarían como la estabilidad laboral, la mejora en la calidad de atención, garantizando la reducción de errores médicos, tiempo de espera, entre otros, todo ello en aras de fortalecer el sistema de salud pública. Finalmente, se precisa que el financiamiento será contemplado en el presupuesto de EsSalud, sin generar gastos adicionales al presupuesto del estado.
