Mediante el Proyecto de Ley 8618-2024-CR presentada el día 14 de agosto de 2024, plantea la aprobación de la nueva escala remunerativa de los trabajadores sujetos al régimen del Decreto Legislativo 728 y 1057-CAS indeterminado, de la Autoridad Nacional del Agua, con el objetivo de fortalecer el sistema de gestión integral del recurso hídrico a nivel nacional de los trabajadores.
La presente iniciativa solo sería aplicable al personal establecido en el Decreto Legislativo 728 y Decreto 1057-CAS indeterminado, estipulado en el Pliego 164, en relación de la Autoridad Nacional del Agua (ANA). Asimismo, ello se sustenta que hace 12 años que la escala remunerativa no se ha reevaluado, omitiendo la necesidad de establecer una equidad remunerativa entre los servidores y el mercado laboral.