Los servidores contratados poseen su propio procedimiento de desplazamiento

Mediante el Informe Técnico 000052-2022-Servir-GPGSC, publicado el 13 de enero de 2022, señala el artículo 76 del Reglamento de la Carrera Administrativa, aprobado a través del Decreto Supremo 005-90-PCM, en el cual reconoce ocho acciones de desplazamiento aplicables a los servidores que conforman la carrera administrativa, las cuales son:

  1. Designación
  2. Rotación
  3. Reasignación
  4. Destaque
  5. Permuta
  6. Encargo
  7. Comisión de servicios
  8. Transferencia

El procedimiento operativo y la aplicación de cada acción de desplazamiento se estableció en el Manual Normativo de Personal 002-92-DNP “Desplazamiento de Personal”. Dicho manual ha establecido que la reasignación, destaque, permuta, encargo y transferencia serían aplicables exclusivamente a los servidores que tiene condición de nombrados.

En ese sentido, de acuerdo a la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir), las entidades no cuentan con habilitación legal que les permita aplicar dichas acciones a los servidores contratados, incluso si estos hubieran adquirido la condición de permanentes.

Descarga el Informe Técnico 000052-2022-Servir-GPGSC.

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