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Autor: Cesar Llorente Vílchez

Asociado del Estudio Elías Mantero, Abogado por la Universidad de San Martín de Porres, con estudios en la Maestría en Derecho del Trabajo de la misma casa de estudios, Colaborador permanente de la Revista Actualidad Laboral, con amplia experiencia en asesorías en temas de relaciones laborales individuales y colectivas, sanciones administrativas, despidos, estructuras remunerativas, contrataciones laborales, vacaciones, aplicación de medidas disciplinarias, trámites de despidos, soporte legal en materia laboral, incorporación y cese de personal, seguridad y salud en el trabajo, entre otros.

El Registro de Deudores Alimentarios Morosos y su impacto en la relación laboral

8 febrero, 20191 noviembre, 2020 Cesar Llorente Vílchez

Por: Cesar Llorente Vílchez

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Formalidad de la prueba en los procesos de indemnización por daño moral

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Descanso anual subvencionado de los practicantes profesionales

12 octubre, 20181 noviembre, 2020 Cesar Llorente Vílchez

Una interrogante frecuente de las empresas es saber si los practicantes profesionales tienen derecho al descanso anual subvencionado o al pago de la subvención económica. Pues …

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Implementación de modalidades formativas laborales en el sector público

17 septiembre, 20189 septiembre, 2020 Cesar Llorente Vílchez

El 11 de setiembre de 2018, se ha publicado en el diario oficial El Peruano, el Decreto Legislativo 1401, mediante el cual se “aprueba el régimen …

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Noticiasdía no laborable

Reglamento de la Ley 30709 – Que prohibe la discriminación remunerativa entre varones y mujeres

4 mayo, 20181 noviembre, 2020 Cesar Llorente Vílchez

El 30 de noviembre de 2017, fue publicado en el diario oficial El Peruano, la Ley 30709 – Ley que prohíbe la discriminación remunerativa entre varones …

Comentariosdiscriminación, remunerativa, Sunafil

La paradoja del incremento de la remuneración mínima vital

4 mayo, 201823 septiembre, 2020 Cesar Llorente Vílchez

El pasado 14 de febrero, nuestro país fue sorprendido con una noticiaproveniente desde el Legislativo, nuestro presidente de la república PedroPablo Kuczynki dispuso al ministro de …

ComentariosRMV

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Curso de perfeccionamiento: Las relaciones laborales y protección social

Revista Actualidad Laboral - 552

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Sunafil: No corresponde sancionar si el empleador subsanó voluntariamente antes de la imputación de cargos

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Tercerización laboral ¿Se acerca el fin de las restricciones del D.S. 001-2022-TR?

Producida por Consultoría & Actualidad Laboral

La revista especializada en derecho laboral más antigua del Perú. Fundada por Fernando Elías Mantero en mayo de 1975.

Título de la Revista: Actualidad Laboral
Consultoría & Actualidad S.A.C.
Psje. Pedro Dulanto N° 160, urb. San Antonio – Barranco

ISSN: 2810-8442 (En línea)

Comité Editorial

César Llorente Vílchez
Marcos Suclupe Mendoza
André Farah Salas
Zulema Talledo López

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