El nuevo reto de la desconexión digital
El 1 de noviembre de 2020, se publicó en el diario Oficial El Peruano el Decreto de Urgencia 127-2020, mediante el cual se promovió la recuperación …
Categoría: Sunafil
Sunafil: El plazo de caducidad administrativa del procedimiento sancionador es de nueve meses
Mediante resolución de intendencia 032-2021-Sunafil/IRE-CAL, recaída en el expediente sancionador 272-2019-Sunafil/IRE-CAL, Sunafil confirma y aclara que el plazo máximo para resolver el procedimiento sancionador es de …
Sunafil: No consignar la causa objetiva de contratación desnaturaliza el contrato modal de exportación no tradicional
Mediante Resolución de Intendencia 034-2021-Sunafil/IRE-CAL, recaída en el expediente sancionador 294-2019-Sunafil/IRE-CAL, Sunafil nos explica que un contrato modal de exportación no tradicional se desnaturaliza cuando en …
Sunafil: Las infracciones se califican en instantáneas, instantáneas con efectos permanentes, permanentes y continuadas
Mediante resolución de intendencia 034-2021-Sunafil/IRE-CAL, recaída en el expediente sancionador 294-2019-Sunafil/IRE-CAL, Sunafil nos recuerda que de acuerdo a lo establecido en la resolución de superintendencia 110-2019-Sunafil, …
Sunafil: La carga de la prueba para desvirtuar presunción de autorización del sobretiempo corresponde al empleador
Mediante resolución de intendencia 031-2021-Sunafil/IRE-AQP, recaída en el expediente sancionador 168-2019-Sunafil/IRE-AQP, Sunafil aclara que la presunción de que el trabajador realizó horas extras con autorización de …
Sunafil: Cuando el inspeccionado desobedece la ley tiene consecuencias directas sobre el trabajador y la normativa sociolaboral
Mediante resolución de intendencia 035-2021-Sunafil/IRE-CAL, recaída en el expediente sancionador 308-2019-Sunafil/IRE-CAL, Sunafil aclara y confirma que cuando el inspeccionado infringe, desobedece, no acata lo establecido por …
Sunafil: El empleador está obligado a registrar en planilla a trabajadores que realicen labores complementarias permanentes
Mediante resolución de intendencia 019-2021-Sunafil/LIM, recaída en el expediente sancionador 003-2020-Sunafil/IRE-SIRE-LIM, Sunafil establece que cuando en las actuaciones las inspeccionadas no puedan sustentar las razones de …
Sunafil: La manifestación de los representantes de las inspeccionadas pueden evidenciar un incumplimiento de normativa sociolaborales
Mediante resolución de intendencia 020-2021-Sunafil/LIM, recaída en el expediente sancionador 002-2020-Sunafil/IRE-SIRE-LIM, Sunafil establece que las manifestaciones que brinde el representante del inspeccionado y que se plasmen …
Sunafil: La calificación de validez o no de un despido o cese ilegal excede de sus facultades
Mediante Resolución de Intendencia 018-2021-Sunafil/IRE-LIB, recaída en el expediente sancionador 010-2020-Sunafil/IRE-LIB, Sunafil establece que calificar un despido como arbitrario, incausado, nulo, fraudulento, etc. no es de …
Actuaciones judiciales prevalecen sobre la administración, Sunafil no puede emitir pronunciamiento sobre causas tramitadas en sede jurisdiccional
Mediante la Casación Laboral 8389-2018-Moquegua, la Corte Suprema precisó que la Sunafil no puede emitir un informe final cuando este tome conocimiento de que el órgano …