Mediante el Expediente 5218-2007-PA/TC, el Tribunal Constitucional precisó que la subordinación laboral puede ser demostrada si el puesto o cargo es verificable y forma parte del …
Mediante la Casación 24304-2019, Lima, la Corte Suprema de Justicia aclaró que el empleador puede otorgar beneficios económicos a los trabajadores no sindicalizados, es decir a …
Mediante Resolución Administrativa 000147-2022-CE-PJ publicado con fecha 23 de abril de 2022, en el diario oficial “El Peruano”, se prorroga del 1 al 31 de mayo …
Hoy en edición extraordinaria del diario oficial El Peruano, se publicó el Decreto Supremo 041-2022-PCM, que establece que a fin de fortalecer la capacidad de respuesta …
El Gobierno ha publicado en edición extraordinaria del diario oficial El Peruano, el Decreto Supremo 041-2022-PCM, el mismo que regula que en los departamentos que tengan …
El Congreso de la República promulgó la Ley31457, aprobada por insistencia en Pleno, que establece modificaciones a la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo con el objetivo de …
Mediante Decreto Supremo 005-2022-TR, publicado el día 21 de abril de 2022 en el diario oficial “El Peruano”, se aprueba el Reglamento de la Ley 31330, …
Mediante Casación Laboral 7743-2017-Arequipa, la Corte Suprema reiteró la importancia del derecho a la debida motivación de las resoluciones judiciales por parte de los jueces, al …
Por resolución directoral 1022-2022-JUS/DGTAIPD-DPDP se dispone sancionar a la administrada por los siguientes hechos: Haber realizado el tratamiento de los datos personales de los trabajadores a …
Mediante Decreto Supremo 004-2022-TR, publicado el día 21 de abril de 2022 en el diario oficial “El Peruano”, el presente Decreto Supremo tiene por objeto modificar …